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Les managers sont en première ligne pour faire face à la révolution induite par l'arrivée de l'IA dans les organisations.  

Dans ce contexte, ils ont besoin d’être accompagnés, outillés et formés afin de répondre à deux grands enjeux :   

  • L’allègement de la charge mentale des managers pour leur permettre de se concentrer sur l’essentiel : l'humain et la création de valeur. 
  • L’évolution de leur périmètre de compétences afin de s’emparer de l’IA pour repenser leur métier et celui de leurs collaborateurs. 

Les équipes Conseil People & Change ont participé à la 21ème édition du congrès Groupe RH&M les 19 et 20 mars 2024 pour partager nos expériences sur ces sujets. 
Nous sommes fiers d’avoir pu y remettre un prix au binôme Laurent GERMAIN, DG d'Egis et Sabine BONNARD, DRH d’Egis. Félicitations à tous les lauréats pour leur engagement. 

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