Aller au contenu
Espace médias
Cas clients
Global
GLOBAL CAREERS
--------
Autriche
Belgique
Danemark
Allemagne
France
Inde
Italie
Luxembourg
Pays-Bas
Norvège
Pologne
Singapour
Espagne
Suède
Suisse
Royaume-Uni
Bulgarie
--------
Fondation
Sopra HR Software
CIMPA
Ouvrir le menu principal
Services
Services
Services
Conseil - Sopra Steria Next
Conseil - Sopra Steria Next
Intelligence Artificielle (IA)
Technology Services
Technology Services
Intégration de systèmes
Intégration de systèmes
Solutions Logiciels
Solutions Logiciels
Business Process Services
Cybersécurité
Cybersécurité
Infrastructure & Opérations
Numérique responsable
Lutte informationnelle
Secteurs d'activité
Secteurs d'activité
Secteurs d'activité
Aéronautique & Spatial
Aéronautique & Spatial
Assurance & protection sociale
Automotive
Défense & Sécurité
Défense & Sécurité
Energy & Utilities
Retail
Santé, social & emploi
Secteur public
Services financiers
Télécoms, Médias & Entertainement
Transport
Perspectives
Carrières
Nous connaître
Ë…
Nous connaître
Notre mission
Notre histoire
Nos engagements
Nos engagements
Fondation Sopra Steria-Institut de France
Ethique et conformité
Investisseurs
Nos alliances stratégiques
Nos partenariats
Nos partenariats
Médias et actualités
Reconnaissances marché
Recherche
Accueil
Intégration de systèmes
SAP S/4HANA
SAP S/4HANA, un catalyseur de valeur pour toute l’organisation
SAP S/4HANA, un catalyseur de valeur pour toute l’organisation
Avec l’arrêt programmé en 2027 de la maintenance de SAP ECC, les organisations qui en sont équipées n’auront pas d’autre choix que de basculer vers son remplaçant, SAP S/4HANA. C’est l’opportunité de réfléchir à ce qui sera le cœur numérique de l’entreprise pour les 10, 15 ou 20 prochaines années. Au travers de ce position paper, Sopra Steria présente ses convictions, sa promesse et son approche pour une transformation SAP S/4AHANA réussie.
Télécharger le position paper :