Expert produit - Cybersécurité - Défense & Sécurité - Île-de-France - F/H

A retenir

  • Postuler jusqu'au 15 mars 2022
  • Île-de-France
  • CDI
  • 5 à 10 ans
  • s
    Défense & Sécurité
  • Sopra Steria I2S

Vos compétences

  • Anglais professionnel
  • Audits de sécurité
  • Cybersécurité

Vos qualités

  • Sens de l'humain
  • Proactivité
  • Leadership
Postuler
Votre rôle et votre mission

Votre futur environnement de travail

Au sein de la Division Cybersécurité, vous intégrez le Value Center PREVENT, et prenez en charge le développement du produit Audit sous toutes ses dimensions (audits organisationnels, techniques et tests d'intrusion). L'objectif du produit Audit est de contrôler l'application des référentiels de sécurité sur le SI en mettant en oeuvre les programmes d'audit et en réalisant les activités d'audit basés sur les normes ISO 19011 et ISO 27001 et le référentiel PASSI. Vous rejoignez une équipe soudée qui a un rôle majeur pour la sécurité de nos clients.

Vos missions

- Stratégie produit : priorisation des projets, réalisation des études de marché, définition d'une vision du produit afin qu'il réponde aux besoins, déterminer la roadmap d'évolution du produit et de ses composantes, identification les interactions avec les autres produits du Value-Center Prevent, puis au niveau de la Division Cybersécurité, contribution à l'optimisation du delivery, définition de la roadmap et les priorités ainsi que la communication produit et le plan de formation produit ;Gestion de l'offre : Gérer une ou plusieurs offres produit couvrant tout ou partie du domaine des audits de sécurité, au sein de l'offre Cybersécurité, dans un environnement de travail multiculturel et multilingue le cas échéant ;

- Pilotage économique : vous assurez un suivi économique des projets sous sa responsabilité (plan d'investissement, recettes, rentabilité) ;
- Support à la vente : contribution à des missions d'avant-vente ou d'après-vente complexes ;
- Management : encadrement, formation et accompagnement des collaborateurs intervenant sur les activités d'audits de sécurité.

Ce que nous vous proposons
- Vous faire progresser et développer vos compétences
De par sa taille humaine, la filiale I2S a la capacité de vous offrir un accompagnement spécifique et personnalisé. Par ailleurs, notre organisme de formation interne innovant, Sopra Steria Academy, répond aux plus hauts standards technologiques du marché et saura faire évoluer vos compétences tout au long de votre carrière !
- Evoluer dans une entreprise qui encourage l'audace, la curiosité et l'envie d'entreprendre

Votre profil

Votre profil


Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent Universitaire, vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste équivalent, et vous avez une forte culture cybersécurité.

Compétences techniques et fonctionnelles clés
- Leadership
- Gestion de projet et gestion d'équipe
- Maîtrise des méthodologies d'audit et des différents types d'audits de sécurité
- Connaissance des référentiels et des normes PASSI, LPM, RGS, ISO27001
- Connaissance des principes de sécurité appliqués à différents environnements technologiques
- Connaissance des recommandations et guides de sécurisation de l'ANSSI
- Certification l'ISO 27001 Lead Auditor ou équivalent
- Maîtrise la communication orale et écrite
- Niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral

Vous êtes autonome, pugnace, avez le sens de l'écoute. Vous faites preuve d'autonomie, êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos capacités de rédaction, d'analyse et de synthèse.

Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination.Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

A propos de nous

Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 46 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2020.
The world is how we shape it.

Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com
Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.
Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

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Le Groupe en un clin d'oeil

Nos chiffres clés

  • Top 5 des acteurs européens du secteur des ESN

  • 4,3 Mrd € de chiffre d’affaires en 2020

  • +46 000 collaborateurs dans le monde

  • Près de 30 pays dans le monde

    +40 villes en France

* source : FrenchWeb 2019


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Quelles sont les étapes ?
Postulez en moins de 5 minutes à l'offre qui vous correspond, à réception de votre dossier de candidature, vous pouvez espérer un retour de notre part sur le statut de votre candidature au maximum après trois semaines. Si nous poursuivons le processus, vous serez contacté(e) pour un premier échange. Une fois celui-ci réalisé, et entre chaque étape du processus, vous serez informé(e) du statut de votre candidature en 72 h en moyenne. 

Vous serez invité(e) à venir passer deux à trois entretiens pour les postes de stagiaires, consultants et senior consultants. Un entretien supplémentaire est nécessaire à partir du grade de manager.

Si vous postulez pour un stage, vous pouvez participer à l’une des demi-journées de recrutement organisées chaque semaine par nos équipes, un moyen rapide de se rencontrer et d’échanger sur vos motivations !