Tech Lead - Cybersécurité - Île-de-France - F/H

A retenir

  • Postuler jusqu'au 13 juin 2021
  • Île-de-France
  • Alternance
  • 0 à 3 ans
  • Sopra Steria I2S

Vos compétences

  • Cybersécurité
  • DecSecOps
  • Sécurité

Vos qualités

  • Autonome
  • Force de proposition
  • Rigoureux
Postuler
Votre rôle et votre mission

Le changement ne vous fait pas peur ? Bien au contraire, vous aimez travailler avec des cultures différentes et les accompagner dans leur transformation ? Rejoignez-nous ! Ingénieur en sécurité applicative qui veille à ce que les applications soient le moins vulnérables possibles. Mission basée en région parisienne et les différentes équipes client. Il joue un rôle clé dans la communication entre les deux parties et il permet la symbiose entre les différentes équipes

Vous maitrisez les compétences techniques suivantes :

  • DevOps
  • Gitlab, Jenkins, Svn
  • Connaissances réseau et systèmes
  • Connaissances TOP 10 OWASP, CAPEC, CVE et CWE
  • Connaissance en programmation en orienté objet (Java ou C#)
  • Connaissance en SQL
  • Anglais : Professionnel

Au-delà d'évoluer dans un environnement passionnant, ce poste vous proposera de réaliser des missions telles que :

  • Assurer le suivi des gestions de vulnérabilités
  • Auditer du code
  • Qualifier les vulnérabilités
  • Veiller au bon fonctionnement des outils de sécurité
  • Faire des POCs sur des simulations d'attaques



Les apports de l'alternance

- Découvrir le fonctionnement d'une équipe en sécurité applicative
- Evoler pour des clients grands compte à dimension internationale
- Savoir répondre à des exigences clients dans un environnement à haute criticité

Votre profil

Alternant d'une école d'ingénieur ou de master informatique avec idéalement une spécialisation en cyber sécurité.

Vous avez une appétence pour la sécurité, des connaissances avérées des technologies réseaux, systèmes et de sécurité, vous êtes inscrit sur root-me ou bien vous avez déjà participé à un CTF.

Vous avez un niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.

Vous avez des capacités relationnelles, de rigueur, de synthèse ; vous être autonome rapidement et savez gérer votre temps et être force de proposition sur différents problèmes.

Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

A propos de nous

Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 46 000 collaborateurs dans 25 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2020.
The world is how we shape it.

Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809
Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com
Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.
Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

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Le Groupe en un clin d'oeil

Nos chiffres clés

  • Top 5 des acteurs européens du secteur des ESN

  • 4,3 Mrd € de chiffre d’affaires en 2020

  • +46 000 collaborateurs dans le monde

  • 25 pays dans le monde

    +40 villes en France

  • 1er recruteur en France de jeunes diplômés*

* source : FrenchWeb 2019


Un Groupe où il fait bon travailler !

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Quelles sont les étapes ?
Postulez en moins de 5 minutes à l'offre qui vous correspond, à réception de votre dossier de candidature, vous pouvez espérer un retour de notre part sur le statut de votre candidature au maximum après trois semaines. Si nous poursuivons le processus, vous serez contacté(e) pour un premier échange. Une fois celui-ci réalisé, et entre chaque étape du processus, vous serez informé(e) du statut de votre candidature en 72 h en moyenne. 

Vous serez invité(e) à venir passer deux à trois entretiens pour les postes de stagiaires, consultants et senior consultants. Un entretien supplémentaire est nécessaire à partir du grade de manager.

Si vous postulez pour un stage, vous pouvez participer à l’une des demi-journées de recrutement organisées chaque semaine par nos équipes, un moyen rapide de se rencontrer et d’échanger sur vos motivations !