Développeur - JEE - Toulouse - F/H

A retenir

  • Postuler jusqu'au 7 juin 2021
  • Toulouse
    Sud-Ouest
  • CDI
  • 3 à 5 ans
  • Sopra Steria Group

Vos compétences

  • Anglais professionnel
  • Angular
  • JEE

Vos qualités

  • Curieux
  • Esprit d'analyse
  • Esprit de synthèse
Postuler
Votre rôle et votre mission

Votre futur environnement de travail

Sur un marché en pleine croissance et à fort potentiel, nos clients font face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental.

Intégré(e) à une équipe de tout niveau d'expertise, vous contribuez au développement d'applications dédiées à la transformation des métiers clients.

Votre rôle et missions

Au sein d'équipes à taille humaine, vous avez en charge le développement technique de projets à forts enjeux métiers et réglementaires dans un environnement concurrentiel stimulant.

Dans le cadre de votre mission, vous avez la responsabilité des activités suivantes :

  • Maîtriser l'écosystème technique de la solution
  • Participer aux ateliers techniques
  • Réaliser les développements logiciels et les tests unitaires
  • Préparer et suivre l'exécution des tests d'intégration sur les plateformes de test
  • Effectuer le reporting de l'avancement et du suivi des risques au chef de projet
  • Garantir le respect de l'application des normes et des usages de développement
  • Garantir la couverture des exigences techniques par la solution et le respect des niveaux de performance attendus
  • Assurer le support technique vis-à-vis du client et du métier
Votre profil

Votre profil

Une première expérience significative autour des technologies web Java, JEE et Angular serait un plus ainsi que la maîtrise des méthodes Agiles. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes capacités relationnelles et votre appétence à collaborer en équipe.

Vous savez rapidement prendre connaissance de nouveaux sujets et vous adapter à des situations nouvelles.

Vous avez un très bon esprit d'analyse et de synthèse et votre exigence et votre rigueur vous permettent de mener à bien vos missions.

Alors rejoignez-nous !

Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

A propos de nous

Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 45 000 collaborateurs dans 25 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros en 2018.

The world is how we shape it.

Votre environnement de travail
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Le Groupe en un clin d'oeil

Nos chiffres clés

  • Top 5 des acteurs européens du secteur des ESN

  • 4,3 Mrd € de chiffre d’affaires en 2020

  • +46 000 collaborateurs dans le monde

  • 25 pays dans le monde

    +40 villes en France

  • 1er recruteur en France de jeunes diplômés*

* source : FrenchWeb 2019


Un Groupe où il fait bon travailler !

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Quelles sont les étapes ?
Postulez en moins de 5 minutes à l'offre qui vous correspond, à réception de votre dossier de candidature, vous pouvez espérer un retour de notre part sur le statut de votre candidature au maximum après trois semaines. Si nous poursuivons le processus, vous serez contacté(e) pour un premier échange. Une fois celui-ci réalisé, et entre chaque étape du processus, vous serez informé(e) du statut de votre candidature en 72 h en moyenne. 

Vous serez invité(e) à venir passer deux à trois entretiens pour les postes de stagiaires, consultants et senior consultants. Un entretien supplémentaire est nécessaire à partir du grade de manager.

Si vous postulez pour un stage, vous pouvez participer à l’une des demi-journées de recrutement organisées chaque semaine par nos équipes, un moyen rapide de se rencontrer et d’échanger sur vos motivations !

Témoignage de nos collaborateurs